SMBCコーチングセミナー
2015.07.30
税務
今年の4月スタートのSMBCのセミナープログラムで
『初心者のためのコーチングセミナー』
を担当させて頂くことになりました。
スタートに向けて、改めてテキストの作成と見直しを実施。
今回のコーチングプログラムは、
相手のタイプ別コミュニケーションについて
エゴグラムの理論を導入したバーションにて実施するため
エゴグラム理論を自分の中で落とし込めるよう
受講したセミナー資料の見直しや関連書籍の読書と情報収集につとめました。
人に伝えたい情報は、自分の中で組み立て直し整理しておくこと、
経験とヒモつけてストーリーで語ることができないと
なかなか人に伝わらないと感じています。
今回のセミナーもそのことをポイントに事前準備。
幸いコーチングセミナーは、
座学オンリーではなく、
ワークがたくさん盛り込まれているので受講する方にとっては
スキル習得をイメージしやすいと思います。
さて、今回の『初心者のためのコーチングセミナー』でずか、
参加者はなんと64名!!
満員御礼とは、聞いていましたが、
担当者の方曰く
“コーチングセミナーについては、一時のブームから一巡した感があったが、
再度必須スキルとして注目されている”
とのことでした。
確かに、社内でのコミュニケーション、
お客様とのコミュニケーション、
部下育成のためのコミュニケーション
とビジネスにおいての活用度は◎です。
セミナーでは、
今回取り入れた【エゴグラムによるタイプ別コミュニケーション】が盛り上がりました。
■会社でメンバーにエゴグラムを体験してもらいたい
■エゴグラムについておすすめの本を教えて欲しい
■自分のエゴグラムパターンについてもっと詳しく解説してもらいたい
また、64名という人数でのコーチング実習は初体験で、
個別のフィードバック、フォローはなかなか難しかったですが、
私自身、貴重な経験となりました。
終了後の受講者のアンケート、担当者の方からのフィードバックを参考に
次回9月のコーチングセミナーについては、
テキスト&進行を一部チェンジして臨みたいと思います。