みなさん、こんにちは

 

組織デザイン研究所の卜部(うらべ)です。

 

先日、組織デザイン研究所にて、内定者研修を開催しました。

 

この研修は、複数の企業の内定者の方々が集まって、

 

ワイワイガヤガヤ、1日かけて楽しく学ぶ研修です。

 

目的は、

 

◎社会人としての”コミュニケーション”を学ぶ!

◎入社までの残り半年間=社会人への準備 と位置づけて、

内定者に有意義に時間を使ってもらう!

 

研修の最後には、社会人になる前にぜひ読んでいただきたい課題図書3冊をお渡しし、

 

組織デザインメンバーがレポートを添削する通信教育つきです。

 

日常的に本を読む習慣は、メリットだらけ。

 

ぜひ、内定者の方にも身につけていただきたいと思います。

 

 

 

 

 

 

関連記事

人事コンサルティング

社員のエンゲージメントを高めて企業を活性化する

Noimage 人事コンサルティング

新メンバーの紹介です

Noimage 人事コンサルティング

テレワークで始める働き方開拓

Noimage 人事コンサルティング

働き方改革の最先端!サイボウズのオフィスへ

Noimage 人事コンサルティング

リファラル採用を促進せよ

Noimage 人事コンサルティング

ママの4月病対策

Noimage 人事コンサルティング

2018年 人事制度構築ゼミ完結!

Noimage 人事コンサルティング

エンゲージメントを自己診断してみる

%d人のブロガーが「いいね」をつけました。