御堂筋税理士法人の才木です。


公開セミナーは、初めて出会う方々と限られた時間で

情報を提供し、参加者の皆さんに明日からの仕事に活かす

材料を持ち帰っていただくことが目的となります。


先日、西日本シティ銀行さま主催の

『女性経理担当者ワンランクアップ仕事術』というテーマで

の公開セミナー1日コースがありました。


上記の目標を達成するためには、

・楽しく進行して、参加者の皆さんにリラックスして興味を持ってもらう

・参加者同士の情報交換を通じて、他社情報を入手してもらう

・私からの情報と皆さんの会社の実務とを比較してチェックをしてもらう

・それぞれの仕事の意義や目的をご説明してその仕事の目的について考えてもらう

このようなことを考えて進行しています。


その結果、

『やっぱり経理の仕事をしていて良かった!

 もっと、経理の仕事を極めて会社に貢献しよう!

 経理部から会社を元気にするんだ!!』

と思っていただけることが最終目標です。


今回は、29名の経理担当者の方に参加いただきました。

私はまだまだ、未熟なセミナー講師です。

頂きたいのですが・・・・。

ただ、とても嬉しいメールをセミナー後に頂きました。

※ご本人様から匿名にてのご掲載許可を頂いております。


R社のMさん】

昨日はセミナーで大変お世話になりました。

“嫌々参加”したR社のMです。


経理のセミナーということで堅苦しい物を想像しており、

弊社社長の勧めで今回初めて仕方なく参加致しました。


お経のような話しだろうと思っていた話は漫才の様で、

両耳を通過せず頭に残り、とても楽しく聞かせて頂きました。


また、通常業務での狭い檻から抜け出して他社の経理の方の話を

伺える機会などないのでそのようなやりとりのできる時間を設けて

頂けたことも嬉しく、大変参考になりました。

是非また参加したい、と思う様になりました。


S社のFさん】


昨日、福岡で『女性経理担当者のワンランクアップ講座』を受講しました、
S社 経理部のFです。

昨日はとても楽しくためになるお話をして頂き、ありがとうございました。
私はこのようなセミナーに参加したのが初めてで、新鮮な感じでした。

とてもわかりやすくフランクな感じで、外部の方との交流や社外セミナーに
参加することが、仕事のスキルアップにつながるということを実感しました。


弊社では、すでに導入して実践していることもあれば、セミナーで教えて
頂いたことを早く取り入れていかないといけないこともたくさんあります。

様々な情報やヒントが得られたと思います。
これを機会に仕事の棚卸をする時間をつくって、時間の使い方を見直して
いきます。


~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~


経理の仕事は、見える化しにくく他部署からも評価して
もらいづらい
部署だと思います。


しかし、会社の中枢機能であることは間違いない事実です。
野球でたとえると、キャッチャーのポジションです。
野村監督のID野球が一世を風靡したことがありましたが、
今もプロ野球では、引き継がれております。
これは、企業でも同じことが言えます。

事実を数値化して企業内のあらゆる情報を見える化し、
積極的にコミュニケートすることで企業は必ずよくなります!

『経理部から会社を元気に!』

気に入った言葉です。



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